HR Manager - Urgent

CV Teratai Cendrawasih · 📍 Kebayoran Lama, Jakarta Raya · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 9.000.000 – Rp 18.000.000 per month
CV Teratai Cendrawasih sedang mencari HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai HR Manager, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek sumber daya manusia dalam perusahaan, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial. Anda akan bekerja dengan tim manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan berjalan dengan baik dan karyawan senang bekerja di sini. Jika Anda memiliki pengalaman dalam HR dan ingin bergabung dengan perusahaan yang dinamis dan berkembang, silakan kirimkan lamaran Anda sekarang.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru,Membuat dan mengelola kebijakan HR yang sesuai dengan regulasi dan standar perusahaan,Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala,Mengelola hubungan industrial dan negosiasi dengan serikat pekerja,Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan,Mengelola administrasi kepegawaian, termasuk absensi, cuti, dan lainnya,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan karyawan dan manajemen,Melaporkan dan menganalisis data HR untuk mendukung pengambilan keputusan manajemen

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait,Minimal 3 tahun pengalaman sebagai HR Manager atau peran yang setara,Pengalaman dalam mengelola tim HR dan mengoordinasikan berbagai fungsi HR,Memahami hukum dan regulasi terkait sumber daya manusia,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis,Kemampuan analitis dan kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis,Pengalaman dalam menggunakan sistem HRIS dan perangkat lunak HR lainnya,Kemampuan untuk bekerja dengan tim manajemen dan berbagai tingkat karyawan

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola dan mengoordinasikan berbagai fungsi HRKemampuan untuk membuat dan mengelola kebijakan HRKemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja karyawanKemampuan untuk mengelola hubungan industrial dan negosiasi dengan serikat pekerjaKemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan karyawan dan manajemenKemampuan untuk melaporkan dan menganalisis data HRKemampuan untuk menggunakan sistem HRIS dan perangkat lunak HR lainnyaKemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berubah-ubah
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait